Štatistický úrad SR zverejnil údaje o priemernej mesačnej mzde zamestnanca za rok 2023. V tomto článku sa dozviete, aká je jej výška, v ktorých odvetviach a krajoch zarábajú zamestnanci najviac a ako tieto údaje ovplyvnia rôzne veličiny v roku 2025.
PRIEMERNÁ MESAČNÁ MZDA ZAMESTNANCA ZA ROK 2023
Dňa 4. marca 2024 zverejnil Štatistický úrad SR priemernú mesačnú mzdu zamestnanca v hospodárstve SR za rok 2023. Priemerná mesačná mzda dosiahla hodnotu 1 430 eur, čo predstavuje medziročný nárast o 9,7 % z predchádzajúcej hodnoty 1 304 eur v roku 2022.
Priemerná mzda na Slovensku rástla najrýchlejšie za posledných 19 rokov, čo spolu s klesajúcou infláciou zastavilo takmer dvojročný prepad reálnej mzdy. Na konci roka 2023 sa reálna mzda zvýšila o takmer 4 %, hoci za celý rok klesla o 0,7 %.
PRIEMERNÁ MESAČNÁ MZDA PODĽA ODVETVÍ
Priemerné zárobky nominálne vzrástli vo všetkých 19 sledovaných odvetviach ekonomiky. Napriek tomu desať z nich nedokázalo prekonať tempo inflácie. Najväčší pokles reálnej mzdy zaznamenali pracovníci v umení, zábave a rekreácii (o 3,6 %), zatiaľ čo najväčší nárast reálnych miezd bol v činnostiach v oblasti nehnuteľností (o 3,2 %). Priemysel, ako najväčší zamestnávateľ, vykázal medziročný rast miezd o 10,1 % na 1 511 eur, reálne mzdy však mierne klesli o 0,4 %.
PRIEMERNÁ MESAČNÁ MZDA PODĽA KRAJOV
V roku 2023 bola priemerná mzda nad celoslovenským priemerom iba v Bratislavskom kraji (1 751 eur). Vo všetkých ôsmich krajoch priemerný hrubý zárobok medziročne vzrástol. Krajmi s priemernou mzdou vyššou ako 1 300 eur boli Bratislavský, Trnavský, Trenčiansky a Košický kraj. Prešovský kraj zostáva regiónom s najnižšou priemernou mzdou (1 111 eur). Reálne mzdy klesli v siedmich krajoch, najviac v Košickom (o 2,6 %), a len v Nitrianskom kraji zostala reálna mzda nezmenená.
DOPAD PRIEMERNEJ MZDY NA ROK 2025
Priemerná mesačná mzda ovplyvňuje rôzne veličiny v sociálnom a zdravotnom poistení, vrátane minimálnych a maximálnych vymeriavacích základov a nemocenských dávok. SZČO by mali počítať so zvýšením minimálnych odvodov, keďže minimálny vymeriavací základ sa vypočíta ako 50 % z priemernej mesačnej mzdy.
Pre rok 2025 sa minimálny vymeriavací základ zvýši na 715 eur, čo znamená, že minimálne odvody do Sociálnej poisťovne budú 237,02 eur (33,15 % zo 715 eur) a do zdravotnej poisťovne 107,25 eur (15 % zo 715 eur). Spolu minimálne mesačné odvody SZČO dosiahnu 344,27 eur.
Maximálny vymeriavací základ v sociálnom poistení sa vypočíta ako 7-násobok priemernej mesačnej mzdy, čo pre rok 2025 znamená sumu 10 010 eur mesačne (7 x 1430 eur).
DOPAD NA MINIMÁLNU MZDU
Minuloročná priemerná mzda môže ovplyvniť aj výšku minimálnej mzdy pre rok 2025. Tá sa aktuálne určuje ako 57 % z priemernej mesačnej mzdy zamestnanca za rok 2023, čo by znamenalo 816 eur. V legislatívnom procese je však návrh na zvýšenie tohto percenta na 60 %, čo by znamenalo minimálnu mzdu 858 eur. Preto nie je možné s istotou určiť presnú výšku minimálnej mzdy pre rok 2025.
ZÁVER
Poznanie priemernej mesačnej mzdy a jej dopadov je kľúčové pre správne finančné plánovanie, či už ide o sociálne a zdravotné odvody alebo minimálnu mzdu. Pre ďalšie informácie a konkrétne rady sa obráťte na odborníkov v našej účtovnej spoločnosti.
